KKO

Kata-kata Kerja Operasional

Untuk memperbaiki kata kerja pada kompetensi dasar, hasil belajar, dan indikator hasil belajar dapat digunakan contoh-contoh kata kerja pada tabel di bawah ini.  Kedalaman dan keluasan materi dapat digunakan untuk gradasi dan kesinambungan kompetensi

Ranah Kognitif
Pengetahuan (C1)	Pemahaman(C2)	Penerapan (C3)	Analisis (C4)	Sintesis (C5)	Penilaian (C6)
Mengutip	Menambah	Memerlukan	Menganalisis	Mengabstraksi	Mempertimbangkan
Menyebutkan	Memperkirakan	Menyesuaikan	Mengaudit/memeriksa	Menganimasi	Menilai
Menjelaskan	Menjelaskan	Mengalokasikan	Membuat blueprint	Mengatur	Membandingkan
Menggambar	Mengkategorikan	Mengurutkan	Membuat garis besar	Mengumpulkan	Menyimpulkan
Membilang	Mencirikan	Menerapkan	Memecahkan	Mendanai	Mengkontraskan
Mengidentifikasi	Merinci	Menentukan	Mengkarakteristikkan	Mengkategorikan	Mengarahkan
Mendaftar	Mengasosiasikan	Menugaskan	Membuat dasar pengelompokkan	Mengkode	Mengkritik
Menunjukkan	Membandingkan	Memperoleh	Merasionalkan	Mengkombinasikan	Menimbang
Memberi label	Menghitung	Mencegah	Menegaskan	Menyusun	Mempertahankan
Membuat index	Mengkontraskan	Mencanangkan	Membuat dasar pengkontras	Mengarang	Memutuskan
Memasangkan	Mengubah	Mengkalkulasi	Mengkorelasikan	Membangun	Memisahkan
Menemutunjukkan	Mempertahankan	Menangkap	Mendeteksi	Menanggulangi	Memprediksi
Menamai	Menguraikan	Memodifikasi	Mendiagnosis	Menghubungkan	Menilai
Membuat kerangka	Menjalin	Mengklasifikasikan	Mendiagramkan	Menciptakan	Memperjelas
Menandai	Membedakan	Melengkapi	Mendiversifikasikan	Mengkreasikan	Merangking
Membaca	Mendiskusikan	Menghitung	Menyeleksi	Mengkoreksi	Menugaskan
Menyadari	Mengunggulkan	Membangun	Memerinci ke bagian-bagian	Memotret	Menafsirkan
Menghapal	Menggali	Membiasakan	Menominasikan	Merancang	Memberi pertimbangan
Meniru	Mengira	Mendemonstrasikan	Mendokumentasikan	Mengembangkan	Membenarkan
Mencatat	Mencontohkan	Menurunkan	Menjamin	Merencanakan	Mengukur
Mengulang	Menerangkan	Menentukan	Menguji	Mendikte	Memproyeksi
Mereproduksi	Mengemukakan	Menemukan	Mencerahkan	Meningkatkan	Memerinci
Meninjau	Memperluas	Menggambarkan	Menjelajah	Memperjelas	Menggradasi
Memilih	Mempolakan	Menemukan kembali	Membagankan	Memfasilitasi	Merentangkan
Menyatakan	Memfaktorkan	Membagankan	Memfile	Membentuk	Merekomendasikan
Mempelajari	Menggeneralisasikan	Menggunakan	Membuat kelompok	Merumuskan	Melepaskan
Mentabulasi	Memberikan	Menilai	Mengidentifikasi	Menggeneralisasi	Memilih
Memberi kode	Menyimpulkan	Melatih	Mengilustrasikan	Menumbuhkan	Merangkum
Menelusuri	Berinteraksi	Menggali	Menyimpulkan	Menangani	Mendukung
Menulis	Mengumpulkan	Membuka	Menginterupsi	Mengirim	Mengetes
	Memaknai	Mengemukakan	Menemukan	Memperbaiki	Memvalidasi
	Mengamati	Membuat faktor	Menelaah	Menggabungkan	Membuktikan kembali
	Merumuskan kembali	Membuat gambar	Menata	Memadukan
	Menggrafikkan	Membuat grafik	Mengelola	Membatasi
	Meramalkan	Menangani	Memaksimalkan	Menggabungkan
	Memperbaiki	Mengilustrasikan	Meninimalkan	Mengajar
	Menulis kembali	Mengadaptasi	Mengoptimalkan	Membuat model
	Membuat abstraksi	Menyelidiki	Memerintahkan	Mengimprovisasi
	Merangkum	Memanipulasi	Menggarisbesarkan	Membuat jaringan
	Menjabarkan	Mempercantik	Memberi tanda/kode	Mengorganisasikan
	Mendeskripsikan	Mengoperasikan	Memprioritaskan	Mensketsa
		Mempersoalkan	Mengedit	Mereparasi
	Mengkomunikasikan secara visual	Mengkonsepkan	Menanyakan	Merencanakan
		Melaksanakan	Mengaitkan	Menampilkan
		Meramalkan	Memilih	Menyiapkan
		Menyiapkan	Memilah	Meresepkan
		Memberi harga	Mengukur	Memproduksi
		Memproses	Membagi  ulang	Membuat program
		Memproduksi	Melatih	Menata ulang
		Memproyeksikan	Mentransfer	Merekonstruksi
		Melindungi		Mencari referensi
		Menyediakan		Menggunakan referensi
		Mengakitkan		Mereferensikan
		Melingkari		Memperbaiki
		Menyusun		Menuliskan kembali
		Mempertunjukkan		Menspesifikasikan
		Mensimulasikan		Merangkum
		Mensketsakan		Mengkomposisikan
		Memecahkan
		Melanggankan
		Mentabulasi
		Membuat transkrip
		Menterjemahkan
		Melakukan

Ranah Psikomotor
Persepsi (P1) Menafsirkan rang-sangan, Peka terhadap rangsangan, Mendis-kriminasikan	Kesiapan (P2) Berkonsentrasi diri (secara fisik dan mental)		Gerakan terbimbing (P3) Meniru contoh		Gerakan  Mekanisme (P4) Keterampilan berpegang pada pola		Respon Kompleks (P5) Berketerampilan secara: misalnya lancer, luwes, gesit		Penyesuaian dan  Keaslian (P6) Menyesuaikan diri
Mempersiapkan	Memulai		Mempraktekan		Membangun		Mengoperasikan		Mengubah
Membedakan	Mengawali		Memainkan		Mengoperasikan		Membangun		Mengadaptasikan
Menunjukan	Bereaksi		Mengikuti		Mengalihkan		Memasang		Mengatur kembali
Menghubungkan	Mempersiapkan		Mengerjakan		Memecahkan masalah		Membongkar		Membuat variasi
Mengaktifkan	Memprakarsai		Mencoba		Menempel		Memperbaiki
Menyesuaikan	Mengoreksi		Melonggarkan		Memadankan		Melaksanakan
Menggabungkan	Mengkreasikan		Membuat		Menjeniskan		Mengerjakan
Melamar	Mendemonstrasikan		Memanipulasi		Menjahit		Menyusun
Mengatur	Merancang		Mereparasi		Mempertajam		Menggunakan
Mengumpulkan	Memilah		Mencampur		Membentuk		Mengatur
Menimbang	Melatih		Memaku		Mensketsa		Mendemonstrasikan
Memperkecil	Mengencangkan		Menjalankan		Memulai		Memainkan
Membangun	Memperbaiki		Menekan		Menyetir		Menangani
Mengkalibrasi	Mengikuti		Memproduksi		Menggunakan
Mengubah	Menggiling		Menarik		Menimbang
Membersihkan	Memegang		Mendorong		Membungkus
Menutup	Memalu		Memindahkan		Mengemas
Mengkombinasikan	Memanaskan		Memperbaiki		Mengatur
Memposisikan	Menggantung		Memasang
Menyambungkan	Mengidentifikasikan		Membongkar
Mengkonstruksi	Mengisi		Menggantikan
	Menempatkan		Memutar
	Mempertunjukan		Mengirim
RANAH AFEKTIF
Penerimaan (A1) Kesadaran akan adanya system nilai, ingin menerima nilai, dan mempertahankan nilai tersebut		Partisipasi (A2) atau Pem-berian Respon. Pemberian respon meliuti sikap ingin merespon terhadap system, puas dalam memberi respon		Penilaian/Penentuan Sikap (A3) meliputi penerimaan terhadap system nilai, memilih system nilai yang disukai, dan memberikan komitmen untuk meng-gunakan system nilai tertentu		Pengorganisasian (A4) Meliputi memilah dan dan menghimpun system nilai yang dianut		Pembentukan Pola (A5) Karakterisasi. Meliputi perilaku secara terus menerus sesuai dengan system nilai yang telah diorganisasikan
Menerima		Menanggapi		Bekerja sama		Menganut		Menghayati
Mempertanyakan		Bertanggungjawab		Mengasumsikan tanggungjawab		Mengubah		Bertindak
Memilih		Membantu		Meyakini		Menata		Mengubah perilaku
Mengikuti		Mengajukan		Melengkapi		Mengklasifikasikan		Berakhlak mulia
Memberi		Mengkompromikan		Meyakinkan		Mengkombinasikan		Berfilosofi
Menganut		Menyenangi		Memperjelas		Mempertahankan		Mempengaruhi
Mematuhi		Menyambut		Membedakan		Membangun		Menimbang masalah
Meminati		Mendukung		Beriman		Membentuk pendapat		Mendengarkan
Mendengar		Menyetujui		Memprakarsai		Menunjukkan dengan		Mengajukan usulan
Mengikuti		Menampilkan		Mengundang		memadukan		Mengkualifikasi
Menjawab		Melaksanakan		Menggabungkan		Mengelola		Mempertanyakan
Melanjutkan		Melaporkan		Memperjelas		Menimbang alternatif		Melayani
Memberi		Memilih		Berperanserta		Menegosiasi		Menunjukkan kematangan/kedewasaan
Menyatakan		Mengatakan		Mengusulkan		Berembuk		Memecahkan
Menempatkan		Membuat pertanyaan		Menekankan		Bersilang pendapat		Membuktikan kembali
		Memilah		Berbagi		Memperbandingkan		Mengundurkan diri
		Menolak		Menyumbang		Merumuskan		Mempertimbangkan
		Menyumbangkan		Bekerjakeras		Membagi		Mempersoalkan
		Menyesuaikan diri		Membela		Menyusun		Berbuat sukarela
		Berlatih		Menuntun		Mengubah		Bersikap konstan
		Mempraktikan		Membenarkan		Menyempurnakan
		Menyelesaikan		Mengajak		Menyesuaikan
						Memodifikasi